हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग ने शिक्षकों की भर्तियों के लिए नए सिरे से परीक्षा लेगा। (फाइल फोटो)
चंडीगढ़। Haryana Teachers Recruitment: हरियाणा में नए शिक्षकों की भर्तियों की प्रक्रिया को रद कर दिया गया है। अब हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग अब इन भर्तियों के लिए अलग से परीक्षा लेगा।हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग ने शिक्षकों की अलग-अलग श्रेणी के 4500 पदों के लिए चल रही भर्ती प्रक्रिया को रद किया है
सामाजिक आर्थिक आधार के नियमों में बदलाव के चलते आयोग ने लिया फैसला
इन पदों के लिए भर्ती प्रक्रिया 2019 और 2020 में शुरू हुई थी। स्कूलों में शिक्षक लगने के लिए युवाओं को अब और इंतजार करना होगा। प्रदेश सरकार द्वारा सामाजिक आर्थिक मानदंडों के तहत दिए जाने वाले अंकों में कटौती करने के चलते कर्मचारी चयन आयोग ने यह कदम उठाया है।
राज्य में शिक्षकों के 40 हजार से अधिक पद खाली, सरकार को घेरेगा विपक्ष
अब आयोग द्वारा नए नियमों के तहत इन पदों पर भर्ती की जाएगी। सरकारी स्कूलों में शिक्षकों के 40 हजार से अधिक पद खाली हैं। 4500 पदों की इस भर्ती को रद करने के फैसले को विपक्ष मुद्दा बना सकता है। इससे पूर्व संयुक्त पात्रता परीक्षा के चलते भी आयोग अलग-अलग कैटेगरी की कई भर्तियों को रद कर चुका है। यह परीक्षा जून में करवाए जाने की तैयारी है।
जिन पदों की भर्ती को रद किया गया है, उनमें सेकेंडरी स्कूल के लिए 3827 पद शामिल हैं। मेवात काडर के 37 और एलीमेंटरी एजुकेशन के 176 शिक्षक पदों की भर्ती को रद किया गया है। हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग द्वारा जारी किए गए नोटिस में बताया गया है कि स्कूल शिक्षा विभाग की ओर से 25 मार्च को इन भर्तियों को वापस लेने के लिए आयोग को पत्र लिखा गया था। विभाग के आग्रह के बाद ही आयोग ने यह फैसला लिया है। अब नए सिरे से इन पदों के लिए आवेदन आमंत्रित होंगे।
सामाजिक आर्थिक मानदंड के ये होंगे अंक आधार
अभी तक सामाजिक आर्थिक मानदंडों के तहत 10 अंक देने का प्रविधान था। ये अंक ऐसे उम्मीदवारों को मिलते थे, जिनके परिवार में पहले कोई सरकारी नौकरी नहीं है। जिन उम्मीदवारों के सर से पिता का साया उठ चुका है और विधवा महिलाओं को भी सरकारी नौकरियों के लिए 10 अंकों का प्रविधान था। अब इन अंकों को घटाकर पांच किया गया है। इसी तरह से अविवाहित लड़की को मायके पक्ष के रूप में और विवाहिता को ससुराल पक्ष के हिसाब से पांच अंकों का लाभ मिलेगा।
अब 95 अंकों की होगी लिखित परीक्षा
इन नियमों में बदलाव के चलते ही पुरानी भर्तियों को रद किया जा रहा है। पहले 100 अंकों में से 10 अंक इन नियमों के तहत मिलते थे और 90 अंकों की लिखित परीक्षा होती थी। अब लिखित परीक्षा 95 नंबरों की होगी और पांच अंक सामाजिक आर्थिक मानदंडों के तहत मिलेंगे।
हरियाणा कर्मचारी चयनआयोग ने विज्ञापन संख्या : 13/2019 के तहत 3827 पदों की भर्ती प्रकिया को रद किया है। इनमें बायोलाजी के 127, कैमिस्ट्री के 131, कामर्स के 304, कंप्यूटर साइंस के 1373, अंग्रेजी के 530, फाइन आर्ट्स के 35, हिंदी के 194, इतिहास के 329, गणित के 522, म्यूजिक के 35, फिजिकल एजुकेशन के 241 व उर्दू के 6 पद थे। मेवात काडर में कंप्यूटर साइंस के 37 पदों की भर्ती रद की है। वहीं पंजाबी के लिए 176 पदों की भर्ती नए सिरे से होगी।
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